Por CBN Ribeirão Preto | https://cbnribeirao.com.br/trabalho-temporario-deve-gerar-600-mil-vagas-no-segundo-trimestre-no-brasil/

O trabalho temporário deve movimentar o mercado de emprego no segundo trimestre de 2026, com a previsão de cerca de 600 mil contratações entre abril, maio e junho em todo o país. O número acompanha o patamar registrado no mesmo período do ano passado e reforça a importância desse tipo de vínculo para empresas e trabalhadores.

A demanda é impulsionada principalmente por datas comemorativas, como Dia das Mães e Dia dos Namorados, além de grandes eventos que aquecem a economia, como feiras e festivais. Em regiões como Ribeirão Preto, eventos de grande porte ampliam ainda mais a necessidade de mão de obra temporária em setores como comércio, serviços e entretenimento.

Mercado de Trabalho

De acordo com Douglas Pereira, diretor da Associação Brasileira do Trabalho Temporário, a modalidade funciona como uma ferramenta de inclusão no mercado, especialmente para quem busca a primeira oportunidade ou recolocação profissional.

As empresas costumam contratar sem exigir experiência prévia, oferecendo treinamento para funções específicas. Além disso, o trabalho temporário pode servir como vitrine para o trabalhador, já que cerca de 20% dos contratos acabam convertidos em vagas efetivas.

Segurança jurídica

Os contratos temporários podem durar até 180 dias e devem ser feitos por meio de empresas especializadas, que ficam responsáveis pelo recrutamento, seleção e gestão dos trabalhadores.

Esse modelo garante direitos como registro em carteira, contribuição ao INSS, 13º salário e férias proporcionais, além de oferecer mais segurança jurídica para as empresas contratantes.

Diversidade de oportunidades

As vagas temporárias não se restringem a funções operacionais. Há oportunidades em diferentes níveis, incluindo cargos administrativos, técnicos e até gerenciais, muitas vezes para substituir funcionários afastados, como em casos de licença maternidade ou médica.

A orientação para quem busca uma vaga é procurar agências de emprego credenciadas ou acompanhar os canais oficiais de empresas e plataformas de recrutamento.